有为彩印:四大核心结硕果 三大方面创佳绩
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- 发布时间:2026-03-17
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【概要描述】3月16日,为统一思想认识、明确发展方向、提振全员干劲,宜昌市有为彩印有限公司召开2025年度工作总结暨表彰大会,系统回顾2025年度工作成果,表彰先进典型,安排部署2026年度发展任务,共绘企业高质量发展新蓝图。
有为彩印:四大核心结硕果 三大方面创佳绩
【概要描述】3月16日,为统一思想认识、明确发展方向、提振全员干劲,宜昌市有为彩印有限公司召开2025年度工作总结暨表彰大会,系统回顾2025年度工作成果,表彰先进典型,安排部署2026年度发展任务,共绘企业高质量发展新蓝图。
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3月16日,为统一思想认识、明确发展方向、提振全员干劲,宜昌市有为彩印有限公司召开2025年度工作总结暨表彰大会,系统回顾2025年度工作成果,表彰先进典型,安排部署2026年度发展任务,共绘企业高质量发展新蓝图。

大会现场
公司常务副总经理尹建龙、营销副总经理殷烨明、生产副总经理张青元分别围绕市场营销、生产管理、质量管控、成本优化、安全保障等方面作总结汇报,梳理年度亮点、剖析存在不足,为企业新一年发展划定清晰路径、凝聚奋进力量。

殷有为讲话
总经理殷有为作2025年度工作总结报告,并安排部署2026年重点工作。他指出,2025年印刷包装行业竞争激烈、市场内卷加剧、经济形势严峻,有为彩印坚守初心,逆流而上,严格践行“四个从未”承诺——从未辞退合格在岗员工、从未拖欠员工工资、从未降低职工福利、从未停止企业发展。公司围绕设备升级、安环改造、内部管理、企业文化等四大核心板块改革升级,实现检验手段专业化、过程标准化、数据科学化,以绿色发展理念赋能、以管理创新增效,交出了一份亮眼的年度答卷,切实让发展成果惠及每一位员工。殷有为明确了2026年经营目标,并从考核机制、培训体系、管理提升等三大方面对全体员工提出明确要求,强调全体人员要强化责任落实、优化岗位配置、推动队伍精细化管理,确保2026年再创新佳绩。


先进个人展示荣誉
大会现场还举行了表彰仪式,殷有为、尹建龙、殷烨明、张青元分别为获得2025年度先进个人、先进集体代表颁奖,勉励大家再接再厉,发挥标杆引领作用。获奖代表现场发言,分享工作经验与心得,表达了在新的一年里立足岗位、奋勇争先,与公司共同成长的坚定决心。
采访:汪丹丹
责编:黄梦诗
审核:袁 林
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